Por cuarto año consecutivo, Dcanje.com realizó esta encuesta entre el 10  y 26 de julio de 2022 a 1000 usuarios de la plataforma de reconocimientos, incentivos y premios para colaboradores, donde se demostró que la mayoría de quienes trabajan mantiene la expectativa de sus aguinaldos con respecto al del año anterior.

El 41% de los encuestados espera recibir el beneficio este año y un 39% no sabe aún si recibirá este beneficio.  Un 46% indica que recibira un monto similar al del año pasado. En el 2021 un 17% indicaba que no recibiría aguinaldo y este periodo el mismo indicador sube a un 20%.

Pese a que aún hay un 39% de los colaboradores que no saben si recibirán aguinaldo este dieciocho, un 35% considera que el monto fluctuará entre los $10.000 y $40.000, que sería principalmente usado para compras de primera necesidad o supermercado (50%) y en artículos o servicios para celebrar las próximas fiestas (19%).

En términos de conformidad, un 56 % de las personas están satisfechas con el monto del beneficio que aún reciben bajo modalidad de dinero mayoritariamente (50%), seguido del formato gift card (31%), que sube 8%, de un 23% indicado en 2021.

Otro antecedente arrojado en la misma encuesta fue que 55% de los integrantes de los equipos percibió que la situación económica del país estará peor a la actual en un año, 12% dijo que estará mejor y 26% igual a la actual.

Ante la pregunta: ¿Qué tan satisfecho está con el formato de aguinaldos que usa su empresa?, los participantes evaluaron de 1 a 5, siendo este último muy satisfecho. Los resultados fueron que un 65% reconoció sentirse satisfecho y 35% nada o poco satisfecho.

Según explica Sebastián Rojas Chamy, CCO de Dcanje.com,  experto en programas de reconocimientos e incentivos, los aguinaldos y bonos son algo más profundo que un gasto monetario para la organización: “Las Fiestas Patrias, al igual que navidad, son una gran oportunidad para motivar a los colaboradores, compartir o hacerse presente de alguna forma al ambiente festivo y consolidar a los equipos. Todo lo que sean actividades extraprogramáticas o beneficios económicos, será bien recibido por los equipos y estará aportando al clima laboral positivo de una compañía”. En Dcanje.com tenemos una plataforma de acceso gratuito, sin costos de setup, ni montos mínimos de inversión para gestionar entregas de aguinaldos, beneficios y reconocimientos, con delivery de premios digitales a la cantidad de colaboradores que necesites por el periodo que se requiera.

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